Развојна програма за лидери

ШТО ТРЕБА ДА ЗНАЕТЕ

Во услови на динамични промени, лидерите мора постојано да совладуваат нови знаења и вештини. Организациите кои имаат добра стратегија за лидерство, редовно инвестираат во континуирано подобрување на нивниот лидерски тим. Нашата развојна лидерска програма е наменета за постоечките лидери, како и за оние вработени кои се на пат да станат лидери. Учесниците во програмата учат како да ги идентификуваат и да ги развијат своите вештини, како да ги мотивираат и инспирираат своите вработени, како и да размислуваат на иновативни начини и да создадат нешто ново во организацијата.

ШТО ПРАВИМЕ ЗА ВАС

Прогамата се темели на развојни принципи и е ориентирана на потребите на клиентот. Може да се прилагоди според индустријата, стратегијата и лидерството во една организација, сѐ со цел да им овозможи на нашите клиенти да спроведат сопствена стратегија за развој. Темите опфатени во програмата се разновидни и многу актуелни. Ова се само некои од нив:

• Лидерски вештини
• Ефективна комуникација
• Ангажираност на вработени
• Зајакнување на вработени
• Делегирање
• Одлучување Фидбек
• Тимска работа
• Подучување и менторство
• Развој на вработени
• Управување со конфликти
• Професионалност

Користиме комбинирани методи и техники на кооперативно и искуствено учење и на ефективна обука:

• Мултимедијални предавања и презентации
• Студија на случај
• Анализа на бизнис сценарио
• Играње улоги
• Дискусија во мали групи
• Демонстрации
• Подучување
• Фидбек
• Водство од страна на учесниците
• Фасилитирани дискусии

ШТО ДОБИВАТЕ

Развивате карактеристики на лидер со високи перформанси:

• Објективна слика за себе и стабилен систем на трајни вредности
• Комуникациски способности и нивна ефективна употреба
• Самодоверба, мудрост и способност за позитивно влијание
• Висока емоционална интелигенција, разумно расудување и реално постапување
• Визионерско и системско размислување; поттикнување на креативност и иновативност
• Градење и зајакнување на тим; развивање на чувство за почит и доверба